the science of
becoming yourself
Programm 04 · COMEX · Führungskräfte

Das Programm Executive Transformation

9 bis 12 Monate · 18 bis 24 Sitzungen

Die umfassendste Begleitung, konzipiert wie die Vorbereitung eines Spitzensportlers: die mentale Stärke, die Energie, die Vision und die Wirkung auf die gesamte Organisation.

  • Vision
  • Hochleistung
  • Körperliche und geistige Vorbereitung
  • Persönlicher Coach
  • Wirkung auf die Organisation

Die Analyse

Eine Transformation zu führen, erfordert die Vorbereitung eines Athleten. Executive Transformation bringt mentale Stärke, Energie und Vision langfristig in Einklang.

Für wen
COMEX · Führungskräfte
Format
9 bis 12 Monate · 18 bis 24 Sitzungen
Finanzierung
Durch Ihr Unternehmen

Ist das etwas für Sie?

  1. Sie verantworten eine große Transformation, und alles hängt von Ihnen ab.

  2. Sie möchten lange durchhalten, ohne Ihre Energie zu opfern.

  3. Ihr Verwaltungsrat erwartet von Ihrer Führung messbare Wirkung.

Der Ablauf

  1. Vollständige Diagnose Monat 1
  2. Sitzungen und Vorbereitung Monate 1-12
  3. 360° in drei Schritten Monate 1, 6, 12
  4. Bilanzgespräch mit dem Sponsor Monat 12

Was Sie erleben

  • Ein persönlicher Senior-Coach, der zwischen den Sitzungen erreichbar ist
  • Körperliche und geistige Vorbereitung
  • 360° in drei Etappen und Bilanzgespräch mit dem Sponsor

Was Sie erhalten

  • Eine klare, gelebte Vision
  • Nachhaltige Energie, auch in intensiven Phasen
  • Eine gemessene Wirkung auf Ihre Organisation

„Ein in sechs Monaten abgestimmtes COMEX und ein vom Verwaltungsrat vorbehaltlos angenommener Strategieplan.“

Geschäftsführer · Singapur · Energie · Fortune 500

Eine neue Strategie, die in 14 Ländern umgesetzt werden soll, mit einem zur Hälfte erneuerten COMEX. 22 Sitzungen, Vorbereitung auf Schlüsselmomente, Arbeit an Schlaf, Erholung und öffentlichem Auftreten.

Was wir messen

  • Klarheit der gemeinsamen Vision
  • Energie und Erholung
  • COMEX-Ausrichtung
  • Ergebnisse der Organisation

Gemeinsam mit Ihnen und Ihrem Sponsor festgelegt und zu Beginn, zur Halbzeit und am Ende erhoben.

Die Forschung

Metaanalyse: Business-Coaching hat positive Auswirkungen auf individuelle und organisatorische Ergebnisse.

Jones, Woods & Guillaume, 2016 · Journal of Occupational and Organizational Psychology

Allostatische Belastung: Chronischer, unregulierter Stress zermürbt den Körper und das Gehirn langfristig.

McEwen, 1998 · New England Journal of Medicine

Acht Wochen Achtsamkeitspraxis verändern Gehirnbereiche, die mit der emotionalen Regulation verbunden sind.

Hölzel et al., 2011 · Psychiatry Research: Neuroimaging

Wir kümmern uns um alles

Ihr Unternehmen investiert. Nicht Sie.

Unser Modell ist BtoB: Wir erstellen den Antrag gemeinsam mit Ihrer Personalabteilung, von der Planung bis zur Erfolgsmessung.

Ist dieses Programm das richtige für Sie? Sprechen wir darüber.

+33 1 87 66 16 54 · the science of becoming yourself

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